仕事場で相手に好かれる会話術
仕事をしているときに、人間関係を改善させる方法の一つに会話術があります。
会話術を身につけておけば、人間関係にわずらされなくなります。
チームで仕事をするような場合には、人間関係は仕事の能率にかかわってきます。
楽しく仕事をすることを考えるならば、基本的な会話術は知っておくようにしたいものです。
どのような話し方が人間関係をまろやかにするものなのでしょうか？
日本人は相手の目を見てしゃべるのが得意ではないといわれていますが、出来るだけ相手の目を見てしゃべるようにすると相手から好感を持ってもらえるのでお勧めです。
自然な感じで相手の目を見るようにするのがポイントです。
できるだけはっきりとした口調で聞き取りやすさを意識して相手と話すことが必要です。
明瞭な音量で、自信をもってしゃべることがお勧めです。
早口になってしまわないようにするといいでしょう。
相手に誤解をあたえないようにするために話の要点を先に話して、それに対する理由づけは後から話すようにこころがけると誤解を招くことがありません。
相手の理解力をしっかりと考えて思いやりを持って会話をすることを考えるべきです。
自然な雰囲気を保つこと
明るく会話をすることを考えて、必要以上に笑いを取ることは避けたほうがいいでしょう。
もちろん会話の中に笑いはあってもいいのですが、必要以上に笑いを求めてしまうと逆に場の雰囲気が悪くなってしまいます。
下品な話題も避けた方がいいでしょう。
品の良さを考えながら話をした方が、すべての人が楽しく会話をすることができるようになるので、おすすめです。
難しい言葉を使うことも避けるべきです。
どうしても必要な場合には、それを補足するような感じで相手が理解しやすくするようにするといいでしょう。
話題の選び方
会話をするうえで、一般的に天候や季節などの話題は適していると言われていますが、そればかりを話していてもだんだんと飽きてしまいます。
その職場に一番ふさわしい定番の話題を持っているとその話題で多くの人が楽しい時間を過ごせるようになるのでお勧めです。
相手への問いかけの形で会話を終わらせるようにすると、相手が返答してくれるので、会話が盛り上がってきます。
相手ができるだけしゃべりたくなるような誘導をしてみるようにようにするといいでしょう。
相手の嫌がる話題はNG
相手のことをよく考えて、相手が嫌だと思うネタはしゃべらないようにすることも必要です。
自分が楽しむというよりも相手を楽しませる感じで話をしていくと楽しい会話タイムとなることでしょう。
相手が楽しくなると自分の楽しい気分になれますので、おすすめです。
職場の雰囲気も非常に良くなっていくはずです。